创新是海归创业最大长处

创新是海归创业最大优点
明天的《人民日报海外版》刊登了一位侨居海外的中国学子写给该报《海外学子》栏目的信。这位学子在信中表达了自己对时下“海归新浪潮”的看法,以为“海归”最为基本的优势是要掌握世界的前沿技术和具有完全自主的创新才干。该信全文如下:

  《海外学子》编辑部:

  您好!我是一位侨居海外的中国学子,读到2007年7月14日《海归创业》版上的文章《他们怎样看海归?》,觉得还是有不同的看法和观念。因此我决议说说自己的观念,也与各位交流、分享海外学子的海归情结。同时也十分感谢各位对我们海外科技任务者的关注和鼓舞。

  目前,中国正迎来海外学子归国的新浪潮。在此次海归浪潮中,对中国目前所面临的人才充足现状,可谓适逢其时。与以往海归失业相比,此次浪潮创业已成为主要方向。这预示着海归在国际的科研和商务活动中,将具有更多的任务自主性和环境的可继续开展性。

  海归之所以海归,不是由于在国外呆不下去,也不是要为父母养老送终,更不是为子女营建接受中国文明熏陶的环境。近年来国际经济条件的改善,政府政策的扶持力度提高,国际创业时机增多和本钱较低,这些都为海归真正实施创业提供了更好、更优越的平台。

  海归拥有开阔的国际视野,生动的思想,但仅有这些优势还是不够的,他们其实最为基本的还是要掌握世界的前沿技术和具有完全自主的创新才干。海归所拥有的最大优点在于项目的先进性,甚至是首创性。这些项目契合国际实践,同时又能处置社会紧缺的项目或物资等实践效果,甚至是世界迫切需求处置的难题。这才是海归回国后可以立身创业,取得成功的最大基础。

  有人说海归最大的缺乏是出去后对国际缺乏了解,人脉关系也有所遗失,形成海归水土不服,添加了创业难度。我以为这点正是国际方面需求注重和处置的效果。中国作为一个国际化的市场,需求营建一个注重迷信技术创新开发的创业环境。我最近一次回国,所遇到的国内地方官


员和公务员大少数都具有务虚的任务态度、迷信的看法思绪、严谨的判别和决策作风,这给我相当深入的印象。这一批年轻有为的官员、公务员,正成为中国片面转变原有的社会行政环境、树立具有创新生机社会的基础和动力。也将为今后海归们的回国创业,逐渐发明出更好的国际环境和条件。

  在顶尖的高科技层面来讲,海归与未出国的国外科研人士本应处于“市局面先人人对等”的位置上,但海归相对还是占有优势的。这得益于国外的信息技术条件更优越,可以构成的科技创新机遇更多,也更易构成新项目的条件。因此,应该鼓舞国外科研人士多出国走走,见更多世面,提高包括自身创新才干在内的科技实力,而不是评判优劣。

  有国际单位对归国人员苛求要同时带技术、项目、资金,即所谓“三带”,而对大少数海归人员来说缺乏的就是资金,国度和政府为海归提供最大的培植还是在于对海归最前期的启动资金支出。海归大多为科技人员出身,资金运作和市场营销不是他们的强项。假设为勉强契合要求而去假融资,聚集账本上资金充数,或经过某种手腕炒作一个虚无的市场出来,这恐怕就完全游离出国度吸引海归的真正目的了。要知道,当今世界最大的资本市场就是科技创新资本,知识经济社会最大的价值就是知识专利产权。微软和联想等中外著名公司能平地崛起,自身就包括着高科技知识产权的高附加值。

  要想真正吸引和取得具有海外科技资本的海归们,使其在今后能真正为国度作出贡献,就必需在认定海归的项目上留意到两点:一是必需从国度、人民以及社会的实践迫切需求来确定,二是要经过没有任何利害关系的专家学者前来加以片面地审核和论证。

  中国是一个正在崛起的大国和世界强国,要在这场世界级的全球竞争中继续立于不败之地,就必需成为一个创新型国度,需求少量的创新型人才作为依托,特别是高科技范围的创新创业人才。成功的海归创业者将成为中国衔接世界的强力纽带,既带中国走向世界,又将世界带近中国。