网吧经营的目的是为了赚钱，而我们工作的目的也是为了挣钱。这并不影响我们对网吧的感情。而在网管的日常经营管理中，老板也总是体现出人性化的特点，让所有的员工都对他心存感激，从而更加努力地为网吧服务，积极地为网吧的发展献计献策。
一、开拓新的利润增长点
1.代充手机费
手机费的利润不是太高，只有1.5％左右，但是有了一定的量以后，这部分的收入也是可观的。利用网络知识，积极开拓进货渠道，通过淘宝、拍拍网等平台，提高利润空间。
2.广告服务
网吧在经营过程中，有很多可以用来做广告的地方。网吧门头广告、员工的工作服、年终的员工福利、过道、地面、这些例子还有很多，只要能提供广告服务的地方，在员工的建议下，都被老板充分的利用起来了。
3.大头贴
充分利用网吧的资源，只要准备一台照片打印机和一些贴纸即可。引发了新上网吧潮流，同时还在更新相关的背景材料，极大的满足了上网者的需求。
二、如何吸引顾客
在开业之初，老板就设想为所有的人创造出一种家的感觉，让他们体会到家的温馨。可是在实际工作中，总会有很多不尽人意的地方。每当这个时候，老板总会与大家一起坐下来谈一谈。
听听网吧每一位员工的意见，因为他们是工作在第一线的，最有发言权。老板与员工的对话是平等的，而这一平等对话的机制，也是我这个有时比较闲的网管想出来的。主要的目的当然是为了吸引顾客，通过对话，大家一致认为应该做到以下几点。
1.微笑服务
无论什么时候，都是微笑对待每一位上网者。给人以亲切之感，从而对网吧也产生好感。
2.实施积分制
积分主要来源于消费金额、介绍朋友等方面。通过积分制，促进网吧人气的提高，最终带动网吧收入的增加。
3.开展丰富多彩的活动
通过与游戏厂商的合作，开展一些游戏宣传、竞赛等活动，在得到厂商实物支持的同时，也提高了网吧的
知名度。
做为网吧的一名成员，只要自己心系网吧，就一定会为网吧的健康发展贡献自己的一份光和热。在网吧收入增加的同时，也会提高员工的待遇。所以，网管们请不要吝惜你的建议，它有一天会成为你的财富。